杨凯之前真的以为李导是想练练手，没往那方面去联想。
    现在看完李导渲染的九个场景，全是达到4k的标准，已经被震到难以言喻。
    所以？
    李导真是什么都会亿点点？
    太离谱了。
    写歌牛逼，只能说你有音乐的天赋细胞，拍电影还这么强的同时，居然也会渲染？
    这让从事电影制作行业的专业人士怎么想？
    “大神，大神，大神！”
    那几位渲染小组的技术骨干，已经佩服得五体投地。
    其中一个瘦瘦高高且没有头发的三十岁中年男子恳求道：“部长！挖这位大神来咱二次元部门，我誓死扞卫星光二次元，若以后跳槽，我祖坟被人刨！”
    大志也建议道：“要是这尊大神坐镇我们二次元部门，我能再拉几个业内顶尖人士过来。”
    笑话，有这种随手就渲染出4k大场面的大神坐镇，只要把消息放出去，星光成立的二次元部门瞬间就站稳脚跟，还需要去运营么？
    不需要！
    这就是顶尖技术的可怕之处。
    技术，往往能够吸引来所有同性。
    “咳咳……”杨凯听到这群下属的激动声，干咳两句表示拒绝了。
    李导这种身份，怎么可能跑来负责制作渲染的工作？
    说句严格的话，李导现在搞的电影，只能是副业。
    人家的主业可是音乐啊。
    “李导，您真会渲染啊？”杨凯的称呼一变再变，态度变得恭维许多。
    因为能力的差距过大，彻底让杨凯放下年龄的观念，发自内心去将李导当成业内前辈看待。
    杨凯承认一开始跟李导合作，确实没把他当成前辈，因为年龄差摆在那里，他有时候会觉得自己比李导更有经验，毕竟经历得多。
    这个观念在刚才烟消云散。
    “大家稍安勿躁，且让我跟李导聊聊。”
    杨凯有点把控不住激昂的氛围，索性将李导和张新城带到自己办公室。
    这群技术骨干们，纷纷跟过去，还是三位组长让他们别打扰部长跟李导谈话，才止步。
    紧接着火热交流起来。
    “只要渲染的根本问题解决，我敢保证一个月内，可以出货！”
    “4k画质的2d动漫电影，难度系数最高的就是渲染跟画风定稿这两项，一旦渲染的根本原因搞定下来，我们这边就能把工作效率提升上去。”
    “就是不知道这位大神愿不愿意留下来。”
    “……”
    在这些技术骨干聊得起劲的时候，隔壁办公室的杨凯，也难掩内心的狂喜。
    “以前怎么没听说李导还会渲染？”
    “主要是你也没问。”
    “呃……好吧我们不聊这个话题了。”杨凯话锋一转，笑道：“李导既然不是来练手的，那就是来解决问题的？”
    李昭阳点头：“对，4k的顶级画质渲染起来难度确实高，所以这段时间我会经常来星光影视，我一个人肯定没办法包揽全部，还得仰仗部门里其他弟兄们，我负责大场面、难度极高的几个场景就可以了，剩下的我来指点他们。”
    “什么？”杨凯惊坐起身，握住李昭阳的双手：“李导愿意将这种技术教给他们？”
    这种技术，跑出去卖课，一节课卖到十几万估计都会有一大堆同行趋之若鹜。
    “能不能学到就看他们的本事了。”李昭阳心里是有自己的小算盘，星光跟晚霞处于蜜月期，只要不作死，双方公司就能一直建立长久的合作关系。
    基于这层关系，李昭阳将星光的二次元部门，当成自己的御用制作团队了。
    以后肯定要制作更多的动漫，3d、2d全部包揽。
    有一支稳定发展的团队，可以省去90%的麻烦，而且也能够提高效率。
    “好，我马上就把这个好消息告诉他们！”杨凯觉得李导就是自己的贵人。
    让自己升职不说，如今还来传授这么重要的技术，他这个部长的含金量一下就拔高了。
    看到了吗，这是我，杨部长的“朋友”，看在我杨部长的面子上，传授宝贵经验！
    且只此一家，除了星光，你去哪能找到这种好事情？
    张新城看到这一幕，坐在沙发上欣慰喝起了茶。
    咱家昭阳在外面为晚霞争光呢。
    “对了……”走到门口，杨凯似是想起什么，回头问：“李导，我有一个不情之请……不知道。”
    “但说无妨。”
    “就是……这么重要的技术教给他们了，我能不能让他们签一份十年内不能跳槽的合同？”
    “只要不违规就行。”
    “好。”
    走出办公室，杨凯再次带着李导跟老张来到隔壁办公区，让那些技术骨干汇聚起来。
    “都来一下都来一下。”
    大志喊道：“部长，大神是不是答应留下来了？”
    “怎么可能？我们何德何能让李导留下来？”杨凯摇头。